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PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE

In questa sezione è possibile trovare le informazioni relative alla prevenzione ed alla repressione della corruzione e dell'illegalità nell'Amministrazione

Piani triennali 

• Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza 2020-2022
• Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza 2019 - 2021
• Delibera n. 158 del 20/03/2018
  Aggiornamento al PTPCT 2017-2019. Approvazione Disciplinari concernenti i criteri per la rotazione del personale dirigente, del personale titolare di posizione organizzativa e dei dipendenti che operano nelle aree a elevato rischio di corruzione nonchè dei componenti delle Commissioni.
• Delibera n. 36 del 29/01/2018
  Piano per la trasparenza (PTPCT) 2017-2019 - Aggiornamento 2018
• Piano triennale per la prevenzione della corruzione e della trasparenza 2017-2019 
• Delibera n. 15 del 26/01/2016 - Approvazione aggiornamento 2016 al Piano di Prevenzione della Corruzione 2015-17  
• Aggiornamento 2016 al Piano Triennale di Prevenzione della corruzione per il triennio 2015-2017  
• Delibera n. 257 dell'8/05/2015 di approvazione del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2015-2017
• Piano Triennale di Prevenzione della corruzione per il triennio 2015-2017 e allegati 
• Decreto Presidenziale n. 41/2014 di approvazione del del Piano Triennale per la Prevenzione della Corruzione e del Programma Triennale per la Trasparenza e l'Integrità
• Piano triennale di prevenzione della corruzione 2013-2016

Responsabile

Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza: dott. Mario D'Adamo

• Decreto presidenziale di nomina n. 170/2020;
• Dichiarazione ex art. 20 del D.lgs. n.39/2013;
• Curriculum vitae 

Sostituto temporaneo del Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza: dott. Mario Monsurrò

• Decreto presidenziale di nomina n. 120/2018

Tel. 081-7962387 - fax: 081-7962510  
Pec: trasparenza.anticorruzione@pec.regione.campania.it  
Mail: trasparenza.anticorruzione@regione.campania.it

Circolari e note

Circolari

• Circolare n. 1/2020
  Svolgimento di attività successiva alla cessazione del rapporto di lavoro (cd. Pantouflage) -Integrazione Circolari n. 12/2016 e n. 3/2019.

• Circolare n. 4/2019
  Misura 1.2.9  Tutela del dipendente che effettua segnalazioni di illecito (Whistleblowing)– Circolare n. 1/2018 - Validazione sistema informatico di raccolta e gestione delle segnalazioni volto a garantire ’anonimato
• Circolare n. 3/2019
  Svolgimento di attività successive alla cessazione del rapporto di lavoro (Pantouflage)- Aggiornamento della Circolare n.12/2016
• Circolare n. 2/2019
  Misura 1.2.8 del PTPCT 2019-2021 - Integrazione Circolare 11/2015
• Circolare n. 1/2018
  Whistleblowing - ​Circolare
  Whistleblowing - Modello per le segnalazioni
• Circolare n. 1/2017
  Piano di prevenzione della corruzione 2017-2019. Attuazione misure obbligatorie.
  Esercizio dell'attività di controllo sulla veridicità delle dichiarazioni rese ai sensi dell'art. 20 del D. lgs n.39/2013 all'atto del conferimento dell'incarico dirigenziale o in sede di dichiarazione annuale. Modalità di presentazione delle dichiarazioni annuali.
• Circolare n. 15/2016
  Integrazione alla circolare n. 6 del 2014 ad oggetto: Astensione in caso di conflitto di interessi, ai sensi dell'art. 6 bis della legge 241 del 1990 e dell'art. 6 del DPR n. 62 del 2013 (Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici), e monitoraggio dei rapporti tra amministrazione e soggetti esterni, ai sensi dell'art. 1 comma 9 lett. e) della legge 190 del 2012. Criteri interpretativi ed applicativi della normativa sugli obblighi di astensione in caso di conflitto di interessi.
• Circolare n. 14/2016
  Aggiornamento/Integrazione circolari n. 4 e 13 sulla corretta gestione del trattamento economico accessorio del personale regionale e compatibilità dei Decreti di liquidazione a favore dei dipendenti regionali con le vigenti disposizioni contrattuali e nazionali.
• Circolare n. 13/2016
  Circolare sulla corretta gestione del trattamento economico accessorio con particolare riguardo all’ambito di applicazione dell’art. 40 del CCNL 22.01.2004 in materia di straordinario per calamità naturali
• Circolare n. 12/2016
  Modifica e sostituzione della Circolare n.2/2014 ad oggetto: Svolgimento di attività successiva alla
  cessazione del rapporto di lavoro (pantouflage - revolving doors)
• Integrazione Circolare n. 11/2015
• Circolare n. 11/2015
  Controlli sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive di certificazione e di atto di notorietà ai sensi del DPR n. 445/2000 e smi.
• Circolare n. 10/2015
  Piano di prevenzione della corruzione 2015-2017 - Attuazione misure obbligatorie. Modalità di esercizio dell'attività di controllo sulla veridicità delle dichiarazioni rese ai sensi dell'art. 20 del D.lgs n. 39/2013 all'atto del conferimento dell'incarico dirigenziale o in sede di dichiarazione annuale;
     -  Allegato - Verbale di conclusione del controllo;
• Circolare n. 9/2015
  Piano di prevenzione della corruzione 2015-2017 - Attuazione Misure obbligatorie - Tutela del dipendente che effettua segnalazioni di illecito (Whistleblowing)
     - Modello per la segnalazione di condotte illecite
• Circolare n. 8/2014
  Dichiarazione annuale sulla insussistenza di cause di incompatibilità.
  Circolare n. 7/2014
  Divieto di incarichi dirigenziali a soggetti in quiescenza.
• Circolare n. 6/2014
  Astensione in caso di conflitto di interessi, ai sensi dell'art. 6 bis della legge 241 del 1990 e dell'art. 6 del DPR n. 62 del 2013 (Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici), e monitoraggio dei rapporti tra amministrazione e soggetti esterni, ai sensi dell'art. 1 comma 9 lett. e) della legge 190 del 2012.
• Circolare n. 5/2014
  Dichiarazione annuale sulla insussistenza di cause di incompatibilità ex art.20, comma 2, D.Lgs. n. 39/20 13. Adempimenti e Modulistica.
• Circolare n. 4/2014
  Incarichi ai dipendenti appartenenti a1 comparto e ai Dirigenti e relativo compenso: Quadro normativo di riferimento e orientamenti Aran.
• Circolare n. 3/2014
  Conferimento d'incarico extra-istituzionale a favore di dipendenti regionali, operato direttamente dall'amministrazione e chiarificazioni ai dipendenti regionali in ordine agli incarichi retribuiti non soggetti ad autorizzazione, gratuiti, amatoriali-teatrali conferiti da soggetti terzi.
• Circolare n. 2/2014 
  Svolgimento di attività successiva alla cessazione del rapporto di lavoro.
• Circolare n. 1/2014 
  Dichiarazioni sulla insussistenza di cause di inconferibilità e di incompatibilità ex D.Lgs. n. 39/2013. Adempimenti e Modulistica  - Allegati Circolare n. 1/2014: Modulistica

Note:

• Nota n. 138604 del 03.03.20
  Pubblicazione dei provvedimenti nella sezione del Portale Regionale "Campania Casa di vetro". Ulteriori precisazioni
• Nota n. 724534 del 15.11.18
  Accesso civico generalizzato - Chiarimenti operativi
• Nota del 13 giugno 2018
  Modalità di presentazione delle dichiarazioni annuali rese ai sensi dell'art. 20 del D.Lgs. n. 39/2013
• Nota del 13 marzo 2014
  Disposizioni in materia di inconferibilità e incompatibiltà ex D.Lgs. n. 39/2013;
• Nota del 12 marzo 2014
  Referenti anticorruzione e relativi adempimenti
• Nota del 6 marzo 2014
  Incarichi extraistituzionali al personale regionale comandato: autorizzazioni ex art. 53 D.Lgs. n. 165/2001

Relazioni annuali del Responsabile per la prevenzione della corruzione

• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2019
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012 e ss.mm.ii.)  - File in formato .xslx - File in formato .pdf
• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2018
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012 e ss.mm.ii.) - File in formato .xslx - File in formato .pdf
• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2017 
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012 e ss.mm.ii.) - File in formato .xslx - File in formato .pdf
• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2016 
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012 e ss.mm.ii.) - File in formato .xslx
• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2015 
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012) - File in formato .xlsx
• Relazione annuale del Responsabile per la prevenzione della corruzione 2014
  (art. 1, c. 14, l.n. 190/2012) -File in formato .xlsx

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DIRITTO DI ACCESSO

• Accesso agli atti amministrativi ex L. 241/90
• Accesso Civico
• Registro degli Accessi 

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ACCESSIBILITA' E CATALOGO DEI DATI, METADATI E BANCHE DATI

• Approvazione Disciplinare sugli open-data - Delibera di Giunta n. 132/2014
• Legge regionale n. 14/2013 - "Disposizioni in materia di trasparenza amministrativa e di valorizzazione dei dati di titolarità regionale"

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DATI ULTERIORI

In questa sezione sono disponibili ulteriori contenuti pubblicati al fine di garantire un adeguato livello di trasparenza, legalità e sviluppo della cultura della integrità.

• Avviso rinnovo elenco operatori economici ARU
• Avviso pubblico per la nomina Componenti OIV
• Regione Campania Casa di Vetro
• CUG: Comitato unico di garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni
• Liquidazione compenso Commissario ad acta per l'attuazione del piano di stabilizzazione finanziaria
• Decreti del Presidente
• Incarichi commissariali
• Incarichi Commissari ad acta degli Ambiti Sociali Territoriali
• Atto di transazione Regione Campania-Circolo Artistico Politecnico
• Atti Ablativi - Espropri (elenco degli espropri per pubblica utilità) - art. 11 DPR n. 327/2001, modificato dall'art. 1 D. Lgs. n. 302/2002
• FAQ ANAC - Collegamento alle risposte fornite dall'Autorità Nazionale Anticorruzione, ANAC, in relazione ai numerosi quesiti posti dalle amministrazioni pubbliche e dagli enti, anche privati, sull’applicazione del DLgs 33/2013. Le FAQ sono state suddivise per articolo di riferimento
• Nomine del Presidente
• Nomine Commissioni Interpello
• Procedure di mobilità ai sensi della DGR 99/2014
• Benessere organizzativo (dati inerenti i livelli di benessere organizzativo)
• AT ISVE
• Elenchi Beneficiari DM 454/2001